2024年保山學院公開招聘博士人員公告（50名）
招聘中
招聘截止時間：2025-01-01
按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號）等法律法規(guī)，根據(jù)工作需要，經(jīng)省教育廳和省人力資源社會保障廳批準，2024年保山學院面向社會公開招聘人員50名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的招聘原則，面向社會，公開報名，統(tǒng)一考試，綜合評定，擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位及人數(shù)
三、招聘范圍
符合相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員均可報名。具體招聘范圍和條件，詳見《2024年保山學院公開招聘人員計劃表》（附件1）。報名人員年齡在18周歲以上、博士或具有中級職稱的原則上在40周歲以下，具有高級職稱的原則上不超過50周歲。年齡計算截止日期2024年2月1日。
四、應(yīng)聘人員條件
（一）報考者應(yīng)具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；
2.具有良好的品行；
3.具備招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；
4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5.具有崗位所需要的其他條件。
（二）有下列情形之一者不能報考：
1.現(xiàn)役軍人；
2.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。
（三）有下列情形之一者不得報考：
1.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的；正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的。
2.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員。
3.聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的。
五、報名及資格初審
（一）報名
本次公開招聘不接受現(xiàn)場、短信或來電報名。應(yīng)聘人員將材料發(fā)送到郵箱：詳細請見報名信息進行報名。
（二）時間安排
網(wǎng)上報名時間：全年招聘；
資格初審時間：全年招聘。
（三）報名材料
應(yīng)聘者根據(jù)所報崗位要求，上傳相關(guān)證明材料原件的掃描件，掃描件須以圖片形式JPG或JPEG上傳，每張圖片不得超過1MB。證明材料主要包括以下幾類：
1.本人有效居民身份證；
2.畢業(yè)證、學位證。其中，暫未取得畢業(yè)證、學位證的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供《普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》；
3.國（境）外留學回國人員須提供經(jīng)教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認證書》；
4.招聘崗位要求為中共黨員（含預(yù)備黨員），應(yīng)提供本人組織關(guān)系所在黨組織出具的黨員證明材料；
5.證明本人工作技能的職稱（職業(yè)資格）證書或?qū)I(yè)等級考核證書；
6.報考崗位所要求的其他支撐材料。
（四）資格初審
資格初審由保山學院負責，采用人工審核的方式進行。所學專業(yè)不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的專業(yè)類同的應(yīng)聘人員，可以主動聯(lián)系招聘單位確認報名資格。初審結(jié)果將于報名后5個工作日電話通知應(yīng)聘人員。
（五）有關(guān)要求
1.應(yīng)聘人員每人限報一個崗位。
2.報名與考試時使用的身份證必須一致。
3.報名時，應(yīng)聘人員務(wù)必在提交報名信息前認真核對，確保信息無誤，報名時所填專業(yè)應(yīng)按照畢業(yè)證上的專業(yè)名稱填寫（含括號內(nèi)的專業(yè)方向）。
4.應(yīng)聘人員填報信息不準確、不真實的，造成的一切后果由應(yīng)聘人員負責。
5.弄虛作假或以其他不正當手段獲取考試資格的應(yīng)聘人員，取消本次考試資格。
（六）繳費
本此招聘不收取應(yīng)聘人員報名費。
六、資格復審
符合崗位招聘條件，具有博士研究生學歷和博士學位的應(yīng)聘人員免筆試直接進入資格復審，可根據(jù)實際崗位需求等額進入面試。由招聘單位對應(yīng)聘人員進行資格復審，資格復審不合格的，取消面試資格。
七、面試
（一）面試時間及地點
面試時間、地點等事宜根據(jù)應(yīng)聘人員情況確定，請應(yīng)聘人員保持電話暢通。
（二）面試要求
資格復審合格的應(yīng)聘人員進入面試，面試滿分100分，最低合格分數(shù)80分。等額面試成績低于最低合格分數(shù)線者，不得進入下一環(huán)節(jié)。面試主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)技能及適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力等。
八、考察
根據(jù)面試成績按從高到低順序，按照計劃招聘人數(shù)等額確定參加考察的應(yīng)聘人員。由保山學院組織開展考察工作，采取實地考察或信函考察等方式，考察內(nèi)容主要包括政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等情況。同時核實考察對象是否符合應(yīng)聘崗位資格條件、提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實準確等情況�？疾旖Y(jié)果作為確定聘用的主要依據(jù)。
九、體檢
考察合格的應(yīng)聘人員參加體檢。由保山學院組織應(yīng)聘人員到指定醫(yī)院進行體檢，體檢費用由參加體檢人員自理。應(yīng)聘人員為孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期的，經(jīng)醫(yī)院確認可以申請延期體檢，待生產(chǎn)過后或妊娠終止，按國家相關(guān)政策產(chǎn)休假結(jié)束一個月內(nèi)進行體檢。體檢項目和標準按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執(zhí)行。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)論有疑問，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起5個工作日內(nèi)提出復檢申請，由招聘單位組織一次復檢，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時間參加體檢視為自動放棄，不予聘用。
十、公示與聘用
根據(jù)考察、體檢結(jié)果確定擬聘用人員，在省人力資源社會保障廳門戶網(wǎng)站上（網(wǎng)址：http://hrss.yn.gov.cn/）面向社會公示，公示期為7個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映的問題不影響聘用的人員，經(jīng)主管部門審核同意后，報省人力資源社會保障廳辦理聘用手續(xù)。對公示期間反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
十一、崗位待遇
本次公開招聘人員納入事業(yè)單位編制管理，執(zhí)行國家和我省事業(yè)單位在職在編工作人員工資有關(guān)政策規(guī)定。
十二、招聘紀律
事業(yè)單位公開招聘工作應(yīng)遵守《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）。招聘單位負責人和工作人員在開展公開招聘時，涉及與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系和其他親屬關(guān)系的，本人應(yīng)主動申請回避。
在事業(yè)單位公開招聘過程中，對違反招聘紀律的應(yīng)聘人員、招聘單位和工作人員依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）進行處理。
十三、重要提示
（一）公開招聘公告通過省人力資源社會保障廳門戶網(wǎng)站上（網(wǎng)址：http://hrss.yn.gov.cn/）和保山學院門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址：https://www.bsnc.cn/）面向社會發(fā)布，后續(xù)相關(guān)招聘信息請及時關(guān)注保山學院門戶網(wǎng)站。因查看其他渠道錯誤信息造成的報考失誤，由應(yīng)聘人員自行負責。
（二）本次公開招聘考試專業(yè)目錄參考教育部公布的專業(yè)目錄（附件2）。
（三）本公告附件與公告具備同等效力，請報考人員仔細閱讀。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成報考失誤所引發(fā)的一切后果由本人自行承擔。
（四）本次招聘考試不指定考試輔導用書，也不舉辦或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班，請應(yīng)聘人員不要相信任何有關(guān)的宣傳推銷材料，以免受騙上當。
（五）未盡事宜由保山學院負責解釋。
十四、聯(lián)系方式
（一）咨詢電話：詳細請見報名信息
（二）監(jiān)督電話：0875-2864791；
（三）招聘單位門戶網(wǎng)站：（https://www.bsnc.cn/）。
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